2018 m. lapkričio 15 d., ketvirtadienis
Akmenės rajono savivaldybės administracija
Biudžetinė įstaiga
L.Petravičiaus a.2, LT-85132 Naujoji Akmenė
Duomenys kaupiami ir saugomi Juridinių
asmenų registre
Kodas 188719391
Tel. (8 425) 57 133 Faks. (8 425) 56 594
El.paštas info@akmene.lt
Savivaldybės atstovų susitikimas su Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos atstovais – sieks padėti bedarbiamsSpausdinimo versija

Spalio 18 d., ketvirtadienį, Akmenės rajono savivaldybėje vyko susitikimas su Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos viceministre Egle Radišauskiene ir vyriausiąja patarėja užimtumo klausimais Asta Aranauskiene.

Susitikimo,  kuriame dalyvavo Akmenės rajono savivaldybės administracijos vadovai, darbuotojai, Užimtumo tarnybos Akmenės skyriaus vedėjas Algis Rudys ir Užimtumo tarnybos atstovė iš Šiaulių Daiva Čiegienė , metu buvo diskutuojama apie numatomą įgyvendinti „Užimtumo skatinimo ir motyvavimo paslaugų nedirbantiems ir socialinę paramą gaunantiems asmenims“ modelį.

Šiam modeliui, atsižvelgiant į ilgalaikio nedarbo tendenciją ir socialinės paramos gavėjų skaičių,  Vyriausybė pasirinko 7 bandomąsias savivaldybes: Alytaus, Akmenės, Druskininkų, Pagėgių, Panevėžio miesto, Šilutės ir Utenos.

Užimtumo tarnybos, savivaldybių, Nevyriausybinių organizacijų (NVO) ir darbdavių bendradarbiavimu grįsto modelio tikslas – integruoti bedarbius į darbo rinką, didžiausią dėmesį skiriant ilgalaikiams bedarbiams.

Projektą numatoma vykdyti keliais etapais. Žmogus, neturintis darbo, galėtų kreiptis į savivaldybę arba Užimtumo tarnybos skyrių, kuriame būtų atliekamas pirminis jų vertinimas. Po vertinimo asmeniui būtų paskirtos priemonės ir paslaugos, paskiriamas atvejo vadybininkas. Šis darbuotojas sudarytų bendrųjų gebėjimų ir socialinių įgūdžių vertinimą, nustatytų reikalingas paslaugas (profesinis mokymas, psichologo konsultacijos, lydinčio asmens paslaugos, reabilitacija ir pan.), organizuotų reikiamus susitikimus. Įvykdžius parinktų priemonių planą ir nusprendus, kad žmogus jau pasirengęs darbui, jam galėtų būti skiriamas bandomasis darbas. Bandomajam laikotarpiui praėjus sėkmingai, asmeniui galėtų būti suteikiamas nuolatinis darbas. Jei bandomasis laikotarpis praeitų nesėkmingai – žmogui būtų atnaujinimas individualus priemonių planas.

Susitikimo metu buvo pasidalyta gerąja bandomojo projekto patirtimi Šilutėje, kurioje savivaldybės, seniūnijų, darbdavių ir Užimtumo tarnybos bendromis pastangomis  nedarbas per kelis mėnesius sumažėjo 2,5 procento. Tuo pačiu buvo aptartos galimybės kuo sėkmingiau įgyvendinti modelį Akmenės rajone.

Facebook
Atgal
Renginių kalendorius
P A T K Pn Š S
29303101020304
05060708091011
12131415161718
19202122232425
26272829300102
Lapkritis
    2018